| Nazwa marki: | XinZengCai |
| Numer modelu: | 873L |
| MOQ: | 1000 |
| Cena £: | USD 16.33~16.95/pieces |
| Czas dostawy: | 30 dni roboczych |
| Warunki płatności: | T/T |
Pierwsze wrażenie ma kluczowe znaczenie w procesie rekrutacji w firmie, dlatego profesjonalny sprzęt wizualny jest koniecznością dla działów kadr. Model 873L został zaprojektowany jako wysokiej klasy kamera internetowa do komputerów stacjonarnych dla globalnych rekruterów, menedżerów ds. pozyskiwania talentów i osób przeprowadzających rozmowy kwalifikacyjne w korporacjach. Wyposażony w wiodący w branży czujnik optyczny IMX260, aparat ten radykalnie przewyższa standardowe obiektywy wbudowane w laptopach. Posiada niezwykły obiektyw o dużej przysłonie F1,7, który rejestruje doskonałe oświetlenie i autentyczne odcienie skóry. Dzięki temu specjaliści HR prezentują potencjalnym kandydatom ciepły, wysoce profesjonalny i przyjazny wizerunek firmy, nawet podczas przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych w słabo oświetlonych pokojach hotelowych lub biurach domowych.
Dokładna ocena kandydatów wymaga jasnego i pozbawionego zakłóceń przekazu wizualnego. Ten aparat wyróżnia się wyjątkową rozdzielczością 4K Ultra High Definition, działającą w maksymalnej rozdzielczości 4000 na 3000 pikseli. Ta elitarna przejrzystość pozwala ankieterom obserwować subtelne sygnały niewerbalne i mimikę twarzy z doskonałą dokładnością. Gdy kandydaci muszą zaprezentować fizyczne portfolio lub projekty projektowe, ogromna gęstość pikseli gwarantuje ostre odwzorowanie każdego szczegółu. W przypadku standardowych wywiadów konwersacyjnych kamera płynnie działa w rozdzielczości 1080p przy 60 klatkach na sekundę, zapewniając bardzo płynną i naturalną interakcję wizualną, która doskonale naśladuje spotkania osobiste.
Przebieg rozmowy kwalifikacyjnej nigdy nie powinien być zakłócany przez usterki techniczne, co sprawia, że funkcja automatycznej regulacji ostrości z detekcją fazy jest nieocenioną funkcją. Tradycyjne aparaty często rozmazują się, gdy użytkownik porusza się na krześle lub trzyma wydrukowane CV. Zaawansowany system PDAF całkowicie temu zapobiega, błyskawicznie obliczając głębokość ogniskowej. Gdy osoba przeprowadzająca rozmowę przedstawia dokument w formie fizycznej lub porusza się w sposób naturalny, kamera blokuje ostrość w ciągu milisekund. Ta szybka i płynna regulacja zapewnia stałą ostrość obrazu, dzięki czemu obie strony mogą całkowicie skupić się na rozmowie, a nie na walce z technologią.
Utrzymanie profesjonalnego doświadczenia jest niezbędne dla budowania marki firmy. Specjalistyczne pole widzenia kamery wynoszące 77 stopni jest ogromną zaletą dla zdalnych rekruterów. W przeciwieństwie do ultraszerokokątnych obiektywów, które odsłaniają bałagan w domu lub zatłoczone przestrzenie biurowe, ten węższy kąt zapewnia wąską, wysoce profesjonalną ramkę skupioną wyłącznie na osobie przeprowadzającej wywiad. Dodatkowo sprzęt działa przy maksymalnym prądzie roboczym wynoszącym zaledwie 190 mA. Ta wyjątkowa wydajność energetyczna gwarantuje, że kamera nie będzie szybko zużywać baterii laptopa podczas maratonu rozmów kwalifikacyjnych na całym świecie, zapewniając wysoce niezawodną pracę zapracowanym specjalistom HR.
Jasna komunikacja jest najważniejszym elementem każdej rozmowy kwalifikacyjnej. Sprzęt rozwiązuje ten problem za pomocą wyrafinowanego zestawu podwójnych mikrofonów stereo wyposażonych w technologię aktywnej redukcji szumów. Biura korporacyjne i przestrzenie coworkingowe mogą być ruchliwymi środowiskami, w których słychać gwar otoczenia. Ten zintegrowany system audio inteligentnie tłumi te rozpraszające częstotliwości, izolując głos osoby przeprowadzającej rozmowę, zapewniając krystalicznie czystą transmisję. Dzięki temu złożone zasady firmy, opisy stanowisk i istotne pytania kandydatów zostaną dokładnie wysłuchane, co ułatwia bardzo skuteczny i profesjonalny dialog pomiędzy przedsiębiorstwem a potencjalnym pracownikiem.
Integracja kamery z systemami informatycznymi przedsiębiorstwa jest niezwykle prosta dzięki uniwersalnej architekturze typu plug-and-play. Sprzęt nie wymaga pobierania żadnego własnego oprogramowania i jest natychmiast zgodny ze standardowymi zasadami bezpieczeństwa sieci korporacyjnej. Jest rozpoznawany natywnie w systemach operacyjnych Windows, macOS i Linux. Co więcej, działa bezbłędnie z głównymi platformami komunikacji korporacyjnej, w tym Microsoft Teams, Zoom i specjalistycznym oprogramowaniem do rozmów kwalifikacyjnych HR. W komplecie z uniwersalną podstawą do bezpiecznego mocowania monitora, to wysoce wydajne urządzenie zapewnia potężne i niezawodne rozwiązanie wizualne dla nowoczesnych zespołów zajmujących się pozyskiwaniem talentów.
| Rzeczy | Parametry |
| Model | 873L |
| Procesor | 7608 |
| Transduktor | Moduł IMX260 |
| Rozmiar obiektywu | 1/2,5 cala |
| Najbardziej efektywne piksele | 4000 (wys.) × 3000 (pion.) |
| Format danych | YUY2/MJPEG |
| Rozmiar piksela | 1,4 μm * 1,4 μm |
| Zakres dynamiczny | 70dB |
| Szczegóły obiektywu | Ogniskowa: 4,25, liczba F: 1,7, pole widzenia: 77˚±1˚, kompozycja: 6P |
| System ustawiania ostrości | PDAF (automatyczna ostrość z detekcją fazy) |
| Liczba klatek na sekundę | 4K przy 30 kl./s, 1080P przy 60 kl./s |
| Sprzęt audio | Podwójny stereofoniczny mikrofon z redukcją szumów |
| Napięcie wejściowe | DC5V |
| Prąd roboczy | 190mA |
| Interfejs połączenia | USB 2.0 |
| Temperatura pracy | 0 do 60 stopni Celsjusza |
| Temperatura przechowywania | -30 do 85 stopni Celsjusza |
| Kompatybilność systemu | Windows 7/8/10/11, Mac OS, Linux, Android, Ubuntu |